1. Management des risques
Savoir apporter le discours pour sensibiliser le salarié à respecter les consignes de sécurités et le port des EPI. Du plan d'actions ressort toutes les actions à mener pour améliorer les conditions d'hygiène et de sécurité au sein de l'entreprise.
2. Accompagnement et suivi
Un accompagnement sur l'année est fortement conseillé pour accompagner le chef d'entreprise dans la mise en place d'action conformément au plan d'actions, et de pouvoir agir de façon régulière en maintenant un discours pour faire prendre conscience aux salariés que chacun est responsable de sa santé et de sa sécurité et de celle de ses collègues.